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浅谈商业模式运营的核心—读胖东来有感
时间:2014-10-30 20:04   点击:
摘要: 今天读到关于胖东来连续关门歇业的新闻,胖东来商超以“反传统”的商业逻辑著称,以高薪水、高福利闻名于世,以及提出“每周二闭店休息”。
  今天读到关于胖东来连续关门歇业的新闻,胖东来商超以“反传统”的商业逻辑著称,以高薪水、高福利闻名于世,以及提出“每周二闭店休息”, 对客户,胖东来在河南率先开展“舍9工程”,比如一张办公桌卖889的卖880,一张职员椅卖301的卖300,这些反传统的手段一度使得他深受追捧,但是这两年胖东来的规模并非扩大而是不断的缩减。
  其个人对市场经济过于理想化,而且他并没有找到思想理念一致的合伙人,致使他想要扩大自己的规模但无人可用。在现在经济发展的形势下,寸土寸金,提出高薪水高福利的待遇使得自身的成本过高,虽然名声很好,但是“不满意就退货”的经营理念使得整体的运作负担更加承重。
  不可否认,胖东来的许多运作思想是比较好的。给员工提供高福利高待遇,但是没有让员工很好的领悟其思想,员工把要付出更多时间学习专业知识当成了负担,高福利待遇的价值得不到体现。例如,不是办公家具专业的人才,却必须要达到专业销售办公家具的水平,导致很多人产生了抵触心理,这是为人不和。经济快速发展的今天,百货公司一般都在经济繁华地段,租金昂贵,再加上其营销政策使得资金运转比较难,这是地不利。现在国内本土的商超知名品牌很少,很大部分都是被沃尔玛、家乐福等占据,并且扩张很快,这也是失了天时。
办公家具
  通过这个案例,作为办公家具行业的小编,我总结如下,一个企业的商业模式的运转离不开天时地利人和的,“猪在风口上也能飞”,合适的时机,合理的布局,一个统一思想的团队,缺一不可。一个传统制造业销售困难的时代,一个互联网迅速发展的时代,结合办公家具行业,构建链接办公家具厂家和市场的纽带,我们就是互联网销售达人。

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